Electronic Resource
Studi Determinan Faktor Karyawan BUMN Dalam Merencanakan Masa Pensiun (Studi Kasus PT, Pos Indoneisa )
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh lansung dan tidak
langsung gender, literasi keuangan, pendapatan, jumlah tanggungan keluarga, sikap, dan
budaya kerja setiap karyawan kantor pos terhadap kesadaran dalam perencanaan masa
pensiun secara parsial maupun simultan. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini
adalah 127 responden. Data dalam penelitian ini dikumpulkan menggunakan kuesioner
dan menggunakan pendekatan kuantitatif metode analisis regresi linier berganda dan uji
statistik dan pengolahan data menggunakan software SPSS.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel literasi keuangan, pendapatan,
jumlah tanggungan keluarga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesadaran
dalam perencanaan masa pensiun, kemudian variabel gender dan sikap berpengaruh
negatif dan signifikan terhadap kesadaran dalam perencanaan masa pensiun, serta
variabel budaya kerja berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kesadaran masa
pensiun, dan semua variabel independen berpengaruh secara bersama-sama (simultan)
terhadap kesadaran dalam perencanaan masa pensiun.
No other version available